PORTO-
FREI

Coaching als Führungsinstrument

So fördern Sie Mitarbeiter in schwierigen Situationen

von Dehner, Ulrich / Dehner, Renate   (Autor)

Coaching? Wo "normale" Führungstechniken versagen, können Führungskräfte diese Methode sinnvoll zur Personalförderung einsetzen, indem sie ihren Mitarbeitern bei schwierigen Aufgaben unterstützend zur Seite stehen. Durch einen intensiven, systematischen Prozess aus Gesprächen unter vier Augen, Arbeitsaufträgen und Vereinbarungen werden die versteckten Potenziale der Mitarbeiter freigelegt.

eBook (EPUB)
ebook-Hilfe 

ebook-Format   ebook-Format ebook-Format ebook-Format ebook-Format   ebook-Format

EUR 24,99

Alle Preisangaben inkl. MwSt.

Auch verfügbar als:

Sofort per Download verfügbar

 
 

Produktbeschreibung

Coaching? Wo "normale" Führungstechniken versagen, können Führungskräfte diese Methode sinnvoll zur Personalförderung einsetzen, indem sie ihren Mitarbeitern bei schwierigen Aufgaben unterstützend zur Seite stehen. Durch einen intensiven, systematischen Prozess aus Gesprächen unter vier Augen, Arbeitsaufträgen und Vereinbarungen werden die versteckten Potenziale der Mitarbeiter freigelegt. 

Autoreninfo

Wer als Führungskraft erfolgreich sein will, brauch erfolgreiche Mitarbeiter. Coaching ist eine sehr effiziente Methode, um Mitarbeiter in kurzer Zeit gezielt zu fördern. Coaching ist aber auch ein sehr komplexer Prozess. Wie komplex es ist, merken die meisten erst, wenn sie damit anfangen wollen. Dieses Buch ist aus langjähriger Erfahrung mit Coaching und der Ausbildung von Coaches entstanden - aus der Praxis für die Praxis. Es behandelt all die Fragen, die sich ein Coaching-Neuling stellt und führt ihn Schritt für Schritt heran an das Coaching von Mitarbeitern. Es wird erläutert, welche Voraussetzungen für ein erfolgreiches Coaching gegeben sein müssen. Alle Phasen des Coachingprozesses werden leicht nachvollziehbar dargestellt. Der Leser erfährt, was er tun muss, um sich optimal auf ein Coaching vorzubereiten, wie er die erste Sitzung gestaltet, wie er das nötige Vertrauensverhältnis zum Mitarbeiter aufbaut oder festigt, wie er zu Zielvereinbarungen für das Coaching kommt, wie er eine Problemanalyse durchführt und welche Interventionsmaßnahmen hilfreich sind. Viele Gesprächsbeispiele lassen die Theorie lebendig werden und illustrieren, wie die Theorie in die Praxis umgesetzt werden kann. Checklisten helfen dem Leser, sich optimal auf das Coaching vorzubereiten. "Coaaching als Führungsinstrument" ist ein Schritt-für -Schritt-Ratgeber, der Neulingen wertvolle Hilfen für den Einstieg bietet, aber auch Führungskräfte, die Coaching bereits nutzen, erhalten viele Anregungen, da das Buch auf vielen Jahren Erfahrung mit Coaching und Coaching-Ausbildung fußt. Coaching von Mitarbeitern ist der beste Weg für eine Führungskraft, um zu einer erfolgreichen Mannschaft zu kommen, weshalb es für Führungskräfte unerlässlich ist, sich mit Techniken des Coaching vertraut zu machen. 

Mehr vom Verlag:

Campus Verlag GmbH

Mehr vom Autor:

Dehner, Ulrich / Dehner, Renate

Produktdetails

Medium: eBook
Format: EPUB
Kopierschutz: PERSONALISIERTES WASSERZEICHEN
Seiten: 216
Sprache: Deutsch
Erschienen: Februar 2004
Auflage: 1. Auflage
ISBN-10: 3593400588
ISBN-13: 9783593400587
Verlagsbestell-Nr.: 40058

Bestell-Nr.: 12734504 
Libri-Verkaufsrang (LVR):
Libri-Relevanz: 0 (max 9.999)
Bestell-Nr. Verlag: 40058

LIBRI: 0000000
LIBRI-EK*: 19.38 € (17.00%)
LIBRI-VK: 24,99 €
Libri-STOCK: 1
* EK = ohne MwSt.
P_SALEALLOWED: WORLD
DRM: 6
0 = Kein Kopierschutz
1 = PDF Wasserzeichen
2 = DRM Adobe
3 = DRM WMA (Windows Media Audio)
4 = MP3 Wasserzeichen
6 = EPUB Wasserzeichen

UVP: 0 
Warengruppe: 84870 

KNO: 00000000
KNO-EK*: € (%)
KNO-VK: 0,00 €
KNV-STOCK: 0

Einband: EPUB
Auflage: 1. Auflage
Sprache: Deutsch

Alle Preise inkl. MwSt., innerhalb Deutschlands liefern wir immer versandkostenfrei. Informationen zum Versand ins Ausland.

Kostenloser Versand*

innerhalb eines Werktages

OHNE RISIKO

30 Tage Rückgaberecht

Käuferschutz

mit Geld-Zurück-Garantie