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Bewerbungstipps und -tricks - inkl. Arbeitshilfen online

Insider-Know-how eines Personalprofis

von Müller-Thurau, Claus Peter   (Autor)

Holen Sie sich professionelle Unterstützung in allen Bewerbungsphasen und wertvolle Zusatzfunktionen mit der Augmented-Reality-App: Videos zur Vorbereitung auf das Gespräch, zum Bewerbungsfoto und Outfit, ein Voting zum Outfit, Checklisten zum Bewerbungsprozess, Tests zum Allgemeinwissen, zu Soft Skills und beruflichen Fähigkeiten, Bildergalerien zur Körpersprache, zum stilsicheren Auftritt u.v.m. So werden sowohl die Bewerbungsunterlagen selbst als auch die Gesprächssituation perfekt vorbereitet. Inhalte: Der letzte Schliff für die schriftliche Bewerbung Tipps und Tricks für den gelungenen Auftritt beim Vorstellungsinterview Wenn's um Geld geht: Angaben zum Gehalt Personalberater-Tipps zu speziellen Bewerberproblemen Die optimale Visitenkarte: Spuren im Netz beseitigen oder souverän darstellen

Buch (Gebunden)

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Produktbeschreibung

Holen Sie sich professionelle Unterstützung in allen Bewerbungsphasen und wertvolle Zusatzfunktionen mit der Augmented-Reality-App: Videos zur Vorbereitung auf das Gespräch, zum Bewerbungsfoto und Outfit, ein Voting zum Outfit, Checklisten zum Bewerbungsprozess, Tests zum Allgemeinwissen, zu Soft Skills und beruflichen Fähigkeiten, Bildergalerien zur Körpersprache, zum stilsicheren Auftritt u.v.m. So werden sowohl die Bewerbungsunterlagen selbst als auch die Gesprächssituation perfekt vorbereitet.

Inhalte:

Der letzte Schliff für die schriftliche Bewerbung
Tipps und Tricks für den gelungenen Auftritt beim Vorstellungsinterview
Wenn's um Geld geht: Angaben zum Gehalt
Personalberater-Tipps zu speziellen Bewerberproblemen
Die optimale Visitenkarte: Spuren im Netz beseitigen oder souverän darstellen 

Inhaltsverzeichnis

Einführung

So kommt Ihre Bewerbung gut an

Null-Fehler-Toleranz
Mit einer ansprechenden Optik punkten
Empathie: Auf den Adressaten kommt es an
Das Anschreiben: Zeig, wer du bist!
Stellenangebote: Was zwischen den Zeilen zu lesen ist
Der tabellarische Lebenslauf: das Big Picture zeigen
Das Foto: So kommen Sie gut rüber
"Seite drei" oder: Was Sie noch über mich wissen sollten
Dokumentieren, was sinnvoll ist
Die zeitgemäße Online-Bewerbung
Social Media als E-Recruiting-Instrument
Wenn Personaler googeln: Was das Netz behält und vom "Recht auf Vergessenwerden"
Worauf es bei einer Initiativbewerbung ankommt
Tipps und Tricks für einen gelungenen Auftritt im Vorstellungsinterview

So stimmen Sie sich mental ein
Augen und Ohren offen halten
Knigge: vom stilsicheren Auftritt
Die gekonnte Selbstpräsentation
Zwischen Dichtung und Wahrheit
Das Recht auf Lüge
Was im Interview nicht gut ankommt
Strukturierte und unstrukturierte Interviews
Fragen, die im Interview zu erwarten sind

Typische Fragen zur Motivation der Bewerbung
Typische Fragen zum Bildungsweg
Fragen nach Unebenheiten im Werdegang
Fragen nach den Soft Skills
Situative Fragen im Interview: "Was würden Sie tun, wenn ...?"
Fragen zum Privatleben
"Welche Fragen haben Sie denn noch?"
Wenn's ums Geld geht: die Gehaltsverhandlung

Grundsätze einer Gehaltsverhandlung
Welche Gehaltsforderung ist angemessen?
Wenn ein Kompromiss unumgänglich ist
Endspurt: Kommen Sie nicht auf den letzten Metern ins Stolpern

"Warum sollten wir uns für Sie entscheiden?"
"Haben Sie sich noch woanders beworben?"
"Stünden Sie uns eventuell auch für eine andere Aufgabe zur Verfügung?"
"Wie stehen meine Chancen?"
Konfusion mit Namen
"After Sales" in eigener Sache
Schleichwege in die Seele: Psychotests

Psychotests müssen Gütekriterien erfüllen
Gut vorbereitet in die Eignungstests
Was ist eigentlich Intelligenz?
Worum es bei Persönlichkeitstests geht
Stress am Postkorb: das Assessment-Center

Kurzvortrag
Präsentation
Gruppendiskussion
Postkorb
"Dschungelübung"
Psychogramme schwieriger Interviewpartner

FAQ: Personalberater-Tipps zu speziellen Bewerberproblemen

Stichwortverzeichnis

Der Autor 

Kritik

"Roter-Reiter-Fazit: Ein tolles und hilfreiches Buch mit vielen sofort umsetzbaren praktischen Tipps und Anregungen für Kandidaten und Bewerber. Absolut zu empfehlen." Managementbuch 

Mehr vom Verlag:

Haufe Lexware GmbH

Mehr aus der Reihe:

Haufe Fachbuch

Mehr vom Autor:

Müller-Thurau, Claus Peter

Produktdetails

Medium: Buch
Format: Gebunden
Seiten: 184
Sprache: Deutsch
Erschienen: Januar 2019
Auflage: 2. Auflage 2019
Sonstiges: .14030-0002
Maße: 246 x 169 mm
Gewicht: 584 g
ISBN-10: 3648115618
ISBN-13: 9783648115619
Verlagsbestell-Nr.: 14030-0002

Bestell-Nr.: 23215253 
Bestell-Nr. Verlag: 14030-0002

LIBRI: 2616473
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Warengruppe: 17890 

KNO: 70056801
KNO-EK*: 15.72 € (25.00%)
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KNO-SAMMLUNG: Haufe Fachbuch .14030
KNOABBVERMERK: 2. Aufl. 2019. 184 S. 245 x 170 mm
KNOSONSTTEXT: .14030-0002
KNOZUSATZTEXT: Bisherige Ausg. siehe T.-Nr. 57241974
Einband: Gebunden
Auflage: 2. Auflage 2019
Sprache: Deutsch
Beilage(n): Buch

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